——焦裕禄干部学院党性教育培训学习心得体会
后勤处 邢宇飞
“问渠那得清如许，为有源头活水来”。2026年8月19日--23日，按照学院党委组织部工作安排，我参加了为期5天的在焦裕禄干部学院组织的中层正职干部党性教育专题培训班。此次培训课程安排紧凑、内容充实厚重、主题鲜明突出，通过专题理论授课、现场沉浸式教学、红色情景党课、分组研讨交流、典型事迹解读等多种教学形式，我系统重温了焦裕禄同志扎根兰考、鞠躬尽瘁、治沙治碱、为民奉献的光辉一生，深度感悟了历久弥新、永不过时的焦裕禄精神。一路走来、一路学习、一路感悟、一路反思，我的思想境界得到全面升华，理想信念受到深刻淬炼，党性修养得到扎实提升，干事创业的责任感、使命感和紧迫感进一步增强。作为后勤处长，我立足后勤服务、资产管理、安全保障、节能运维、队伍建设等本职工作，结合此次培训所学所思、所见所悟，对照自身思想、工作和作风实际，认真开展对照检视、自我剖析和对标提升，现将本次学习心得体会汇报如下。
一、深学细悟初心使命，全面领会焦裕禄精神的丰富内涵与时代价值。
焦裕禄精神是我们党宝贵的精神财富，是一代代共产党人砥砺前行、担当作为的精神旗帜，集中体现为“亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献”二十字精神内核。穿越半个多世纪风雨，焦裕禄精神依然熠熠生辉、催人奋进，是新时代党员干部修身立德、履职尽责、干事创业的根本遵循和行动指南。此次走进兰考这片热土，驻足焦桐树下，追寻先辈足迹，沉浸式感悟焦裕禄同志的崇高品格，让我对焦裕禄精神有了更加系统、深刻、立体的全新认识。
一是感悟心系群众、亲民爱民的公仆情怀。“心中装着全体人民、唯独没有他自己”，是焦裕禄同志一生最真实、最动人的写照。初到兰考之时，风沙肆虐、盐碱遍地、内涝频发，群众生产生活陷入困境。他没有坐在办公室听汇报、看材料，而是第一时间深入乡村田间，走访千家万户，访民情、察民意、解民忧，把群众的安危冷暖作为一切工作的出发点和落脚点。群众吃不饱穿不暖，他寝食难安；群众遭遇灾害苦难，他冲锋在前。他始终把群众当亲人，真心实意为群众办实事、解难题，用一生践行了共产党人全心全意为人民服务的根本宗旨。这让我深刻认识到，无论时代如何变迁、岗位如何变化，为民服务的初心永远不能变、公仆本色永远不能丢。后勤工作面对全校近3万名师生，服务学校中心大局，看似都是琐碎细微的小事，但都是关乎师生工作生活、保障单位正常运转的实事要事，必须始终站稳群众立场，牢固树立服务好师生理念。
二是感悟不畏艰难、艰苦奋斗的优良作风。当年的兰考，是远近闻名的困难地区，风沙、盐碱、内涝“三害”横行，自然条件恶劣，经济基础薄弱，干部群众信心不足，各项工作举步维艰。面对重重困难，焦裕禄同志没有退缩逃避、没有叫苦埋怨，而是主动扛起责任、迎难而上，带领广大干部群众顶风冒雪、战天斗地，不畏严寒酷暑，不惧艰难险阻，用脚步丈量兰考大地，用汗水浇灌治理希望，以顽强意志带领群众奋力改变贫困落后面貌。艰苦奋斗是我们党的传家宝，更是新时代后勤干部必须坚守的政治本色。后勤工作常年面对繁杂事务、琐碎任务，经常承接急难保障、应急处置、攻坚任务，更需要传承艰苦奋斗精神。工作中要敢于吃苦、乐于奉献、甘于坚守，以实干破解难题、以担当推动工作。
三是感悟实事求是、科学求实的工作态度。“吃别人嚼过的馍没味道”，这是焦裕禄同志最朴实、最深刻的工作箴言，彰显了共产党人求真务实、重视调查研究、尊重客观规律、真抓实干的科学精神。治理兰考“三害”没有现成经验，不能照搬外地模式，他坚持一切从实际出发，带队开展全覆盖实地调研，摸清风沙移动规律、盐碱土地分布、水患形成成因，因地制宜、科学施策，总结推广泡桐治沙、翻淤压碱、沟渠排涝等治理方法，用实实在在的成效改变兰考面貌。这启示我，后勤管理工作千头万绪、环节众多、专业性强，容不得主观臆断、敷衍应付、粗放管理，必须坚持实事求是，主动深入一线摸清实情、精准施策，以科学思维、务实作风、精细举措抓好各项服务保障工作。
四是感悟迎难而上、无私奉献的担当精神。焦裕禄同志始终秉持“敢教日月换新天”的壮志豪情，面对困难敢于亮剑、面对矛盾敢于攻坚、面对责任敢于担当。即便身患重病，依旧坚守岗位、带病奋战一线，把全部心血、全部精力奉献给兰考的治理发展和人民幸福，直至生命最后一刻，真正做到鞠躬尽瘁、死而后已。新时代新形势下，学校高质量发展对后勤保障工作提出了更高标准、更严要求，历史遗留问题亟待破解，新增工作任务不断增加，服务标准持续提升，更加需要我们传承无私奉献、攻坚克难的担当精神，不计个人得失，恪尽职守、主动作为。
五是感悟清正廉洁、严于律己的政治操守。焦裕禄同志一生艰苦朴素、公私分明、克己奉公、廉洁自律，始终坚守“任何时候都不搞特殊化”的底线原则，从不利用职权为自己、家人和亲友谋取私利，严格家风、严守规矩，清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官。后勤岗位涉及维修改造、物资采购、食堂管理、资源调配，廉政风险点多、覆盖面广、关注度高，更要以焦裕禄廉洁品格为标杆，严守纪律底线、恪守规矩红线，永葆清正廉洁的政治本色。
二、对标先进深查细照，深刻剖析自身思想作风和工作存在的短板弱项。
以榜样为标杆，可以正衣冠、知不足、明方向。对照焦裕禄精神的崇高标准和新时代高校中层干部履职尽责的工作要求，结合自身思想动态、岗位实际、日常工作和作风表现，我全面开展自我检视、深度查摆剖析，清醒认识到自身还存在不少差距和不足。
一是为民服务宗旨意识仍有偏差，服务精细化程度有待提升。后勤工作的核心职能就是服务大局、服务业务、服务全校师生员工。反思日常工作，我在一定程度上还存在重管理、轻服务，重制度、轻体验，重落实、轻温度的惯性思维。平时更多关注制度是否执行、任务是否完成、流程是否到位，主动下沉一线、主动倾听师生呼声、主动摸排服务短板不够常态化。对于师生员工在办公、学习环境、食宿保障、日常运维、便民服务等方面的细微诉求，有时回应不够及时、解决不够精准、跟进不够到位，没有真正把“师生满意”作为工作最高标准，服务的主动性、前瞻性、精细化还有明显差距。
二是求真务实工作作风不够扎实，创新突破劲头仍显不足。后勤事务繁杂琐碎、重复性强、日常性多，长期从事后勤管理工作，我逐渐形成了按惯例办事、按经验履职、按流程推进的固有模式，有时满足于平稳运行、不出问题、完成任务，缺乏焦裕禄同志“事事探求就里、件件精益求精”的较真精神。面对传统后勤管理模式，主动优化流程、提质增效、创新服务的意识不强，在精细化管理、数字化运维、规范化提质、节能化降耗等方面思考不深、举措不多、亮点不足，工作标准不够高、细节把控不够严，部分工作存在粗放化、表面化、被动化问题。
三是攻坚克难担当精神有所弱化，直面难题锐气有所减退。随着工作年限增长、岗位趋于稳定，逐渐滋生安于现状、求稳怕乱的思想，奋斗精神、攻坚劲头有所松懈。面对后勤工作中长期遗留的管理难题、协调难点、整改堵点，面对多部门交叉、协调难度大、推进阻力多的复杂工作，有时存在畏难情绪、观望心态，缺乏迎难而上、一抓到底的韧劲和魄力。对于急难险重的突发保障任务，虽然能够完成工作，但主动前置谋划、主动预判风险、主动统筹保障的担当力度仍需加强。
四是艰苦奋斗勤俭节约意识有所淡化，降本增效成效不够明显。新时代工作条件越来越好、保障环境持续优化，自己在思想上慢慢淡化了艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，对日常能耗管控、物资节约、经费精打细算的重视程度不够。在日常管理中，更多关注保障效果，对运行成本、资源浪费、能耗超标等问题抓得不够细致、管得不够严格，全员节约氛围营造不充分，精细化降本、科学化降耗、规范化节流的工作成效不够突出。
五是从严管党治队力度不够，廉政风险防控仍有短板。作为处室负责人，我能够严格要求自己、严守纪律规矩，但在抓队伍、管风气、防风险上还存在宽松软现象。对后勤采购、食堂管理、零星维修、物资领用等关键廉政风险点，常态化排查、常态化提醒、常态化监管不够到位，队伍作风教育、纪律教育、警示教育频次不足，制度执行监督不够严格，抓业务多、抓作风少、抓廉政弱的问题客观存在。
三、知行合一笃行实干，以焦裕禄精神引领后勤工作提质增效、提档升级。
此次党性教育是一次深刻的思想洗礼和能力重塑。在今后工作中，我将坚持学思用贯通、知信行统一，把焦裕禄精神真正内化于心、外化于行，把学习成果转化为改进作风、提升服务、强化管理、推动发展的实际行动，立足后勤岗位职责，守初心、担使命、补短板、强弱项、促提升，全力推动学校后勤服务保障工作高质量发展。
（一）厚植为民情怀，坚守服务初心，全力提升后勤服务“温度+”。始终牢记后勤工作“服务中心、服务大局、服务师生”的根本定位，彻底扭转重管理轻服务的固化思维，把焦裕禄亲民爱民的公仆情怀融入日常、落到实处。建立常态化一线走访、常态化意见收集、常态化问题整改机制，主动贴近师生员工、贴近岗位一线、贴近工作实际，全方位摸排师生在工作、生活、保障方面的困难诉求。聚焦食堂餐饮、办公保障、设施维修、水电安全、供能保障、应急保障等重点民生事项，从小事做起、从细节抓起、从实处发力，做到诉求有人接、问题有人管、难事有人办，持续优化服务举措、提升服务品质，切实增强全体师生的归属感、幸福感和满意度，真正当好贴心暖心的后勤“服务员”。
（二）坚持科学求实，锤炼务实作风，全面提升后勤管理精度。大力弘扬实事求是、求真务实、较真碰硬的工作作风，摒弃经验主义、惯性思维和粗放管理模式，以精细化、标准化、规范化为抓手，全面夯实后勤管理基础。对食堂管理、物资采购、设备运维、安全防控、能耗管理、维修保障、应急处置等各项工作逐条梳理、逐项规范、逐类提质，健全完善工作制度、细化操作标准、优化办事流程、堵塞管理漏洞。坚持问题导向、一线导向，所有工作深入现场查实情、找短板、定举措、抓落实，做到事事有标准、件件有流程、项项有闭环，以严谨细致、精益求精的“绣花功夫”保障学校各项工作平稳有序高效运转。
（三）强化担当攻坚，激发奋斗锐气，持续提升履职尽责力度。主动对标焦裕禄迎难而上、敢打敢拼的奋斗精神，彻底破除安于现状、求稳怕难、被动应付的消极心态。面对后勤工作中的难点堵点、遗留问题、复杂矛盾，敢于直面问题、敢于较真碰硬、敢于突破创新。针对后勤管理薄弱环节、服务短板弱项、安全风险隐患，建立台账、挂图作战、限期整改、常态巩固。主动扛起急难险重保障任务，提前谋划、靠前部署、统筹推进，做到关键时刻冲得上、顶得住、靠得住，以钉钉子精神一抓到底、久久为功，推动后勤服务保障工作年年有提升、岁岁有新貌。
（四）厉行勤俭节约，深耕降本增效，扎实筑牢节能降耗底线。自觉传承艰苦奋斗、勤俭立业的优良传统，把勤俭节约贯穿后勤管理全过程、各环节。严格规范经费使用、物资采购、耗材领用、设备能耗管理，严控非必要支出、杜绝铺张浪费、严控运行成本。建立能耗常态化巡查、节约化管控、数据化分析机制，大力推进节水节电、节能降耗、绿色运维，合理统筹资源配置、盘活存量资产、优化物资管理，做到精打细算、勤俭办事、科学用资，把有限的资源和经费全部用在保障运转、服务发展、惠及职工的刀刃上，全力实现保障提质、成本压降、效能提升的目标。
（五）坚持从严治队，夯实基层基础，锻造过硬后勤保障队伍。坚持抓业务与抓队伍并重、抓服务与抓作风同步，以严的标准、实的举措抓好处室队伍建设。常态化开展政治学习、党性教育、业务培训、作风整顿，不断提升后勤队伍政治素养、服务能力、专业水平和责任意识。健全岗位责任制、工作督办制、风险防控制，压实岗位职责、严明工作纪律、规范履职行为。树立实干导向、服务导向、担当导向，营造踏实干事、严谨务实、团结奋进、风清气正的良好工作氛围，打造一支政治过硬、作风优良、业务精湛、服务高效的专业化后勤保障队伍。
四、严守纪律规矩底线，永葆清正廉洁忠诚干净的政治本色。
焦裕禄同志清正廉洁、公私分明、一生正直、一身正气，为我们党员干部树立了永恒的廉洁标杆。后勤岗位权力集中、资源集中、风险集中，稍有松懈就容易出现廉政隐患。作为处室主要负责人，我将始终以焦裕禄廉洁操守为标尺，时刻绷紧纪律规矩这根弦，常怀敬畏之心、常思贪欲之害、常修为政之德。
始终严守政治纪律和政治规矩，坚定理想信念、站稳政治立场、恪守政治原则，自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止。严格依规用权、依法履职、廉洁办事，坚持公开、公平、公正原则，规范采购流程、规范经费使用、规范资产处置、规范资源调配，主动接受监督、自觉守住底线。严格落实一岗双责，既管好自己、做好表率，又管好队伍、抓好监管，常态化开展廉政警示教育、风险排查整改，紧盯重点岗位、关键环节、薄弱点位，织密制度笼子、筑牢廉洁防线，坚决杜绝微腐败、杜绝特权思想、杜绝违规违纪行为，持续涵养后勤系统风清气正的良好政治生态。
“北海虽賒，扶摇可接；东隅已逝，桑榆非晚”。此次焦裕禄干部学院党性教育培训，是一次思想的再充电、党性的再淬炼、初心的再唤醒、能力的再提升。在今后的工作中，我将以此次培训为新起点，把学习焦裕禄精神作为终身必修课，不忘初心、牢记使命、砥砺奋进、实干笃行，以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加有力的举措、更加清廉的本色，扎实做好各项后勤服务保障工作，全力服务学校创建国家“双高校”和职教大学工作、护航学校高质量发展，努力在平凡的后勤岗位上创造不平凡的业绩。
2026年8月26日
